François Jové

Apporter de la valeur ajoutée à son entreprise en reprenant la maitrise de son temps

Tu bosses non-stop, mais ta vraie valeur reste invisible. J’ai éliminé 3 pièges qui te volent ton impact (et ta liberté) :   Les réunions inutiles. Ces vampires de temps qui pompent ton énergie sans rien apporter. Apprends à dire non aux invitations qui ne servent à rien. Libère ton agenda pour te concentrer sur […]

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Pour exprimer ton génie, commence par te reconnecter avec toi-même

Pour exprimer ton génie, commence par te reconnecter avec toi-même.La méditation est ta clé pour découvrir tes talents.Plonge dans ton voyage intérieur 👇   Tu as sûrement entendu parler de la « Zone de Génie ».Ce concept fascinant qui promet de révéler ton plein potentiel.Mais comment y accéder concrètement ?   La réponse est double : un

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L’empathie n’est pas une faiblesse, mais la clé de ton succès

L’empathie n’est pas une faiblesse, mais la clé de ton succès. Découvre comment elle a changé ma vie d’entrepreneur. (Pas de blabla, que des résultats)   En tant qu’entrepreneur, j’ai longtemps cru que la réussite passait par la dureté. J’avais tort. L’empathie s’est révélée être mon meilleur atout.   Voici comment elle a transformé mon

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Simon Sinek a révolutionné ma vision du leadership

Simon Sinek a révolutionné ma vision du leadership. Pourtant, 90% des startups ignorent son principe fondamental. Le secret derrière le Cercle d’Or ↓   Le Cercle d’Or de Sinek, c’est bien plus qu’une théorie marketing. C’est une philosophie qui transforme la façon dont on dirige et inspire.   Au cœur de ce concept : le

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Les plus grandes réussites viennent de la connaissance de sa zone de génie

Les plus grandes réussites viennent de la connaissance de sa zone de génie.Je t’offre mes 5 astuces pour la trouver et la maximiser(Viens voir ça 👇) As-tu déjà ressenti cette sensation d’être dans le flow ?Ce moment où tout semble facile, naturel, où tu excelles sans effort ? C’est ça, ta zone de génie. La

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Le leadership est plus qu’une simple compétence

Le leadership, c’est plus qu’une simple compétence. Ces 5 leçons ont transformé ma façon de diriger et inspiré mon équipe. Découvre-les et change ta vision du management 👇 L’écoute active est le fondement du leadership Trop souvent, nous pensons que diriger signifie parler et donner des ordres. La réalité est tout autre. Un vrai leader

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Sortir du mode réaction face aux problèmes grâce à ton équipe

Tu as choisi ce métier par passion. Aujourd’hui, chaque journée ressemble à une course contre les urgences, sans jamais pouvoir anticiper. Pourtant, la solution est là, autour de toi.   Il y a quelques temps, tu excellais dans ton rôle technique. Chaque défi était une énigme à résoudre, chaque réussite une étincelle de fierté. Puis

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La recherche du Pourquoi pour éviter la démission silencieuse

Il y a quelques années, je signais une démission silencieuse. La mienne et celle de mon équipe.   Les indicateurs étaient au vert : objectifs atteints, process optimisés. Mais les regards fuyants et les réunions sans échanges trahissaient l’essentiel.   J’avais transformé mon rôle en machine à contrôler des KPIs. L’humain s’était évaporé dans les

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