Si tu n’as pas lu les épisodes précédents, je m’appelle Amandine, 38 ans, directrice de service client dans une PME e-commerce, mère de Sophie et Adrien, compagne de Marc. Je vis une transformation en douze étapes pour libérer ma Zone de Génie — pas en changeant de vie, mais en changeant mon regard sur celle que j’ai déjà. Cette newsletter est mon carnet de route.

Je n’avais pas pensé à ça.
Après des semaines à travailler sur mes talents, mes valeurs, mes non-négociables — il y a quelque chose que je n’avais pas encore exploré. L’idée que je pouvais peut-être faire évoluer mon rôle de l’intérieur. Que je n’étais pas obligée de choisir entre rester et souffrir ou partir et tout recommencer.
David l’a formulé simplement : « Et si la première étape n’était pas de changer de vie, mais de réinventer ton rôle ? »
Cette question m’a accompagnée trois jours.
Parce qu’elle bousculait une histoire que je m’étais racontée : que mon poste était figé, que ma fonction avait des contours précis, que je faisais ce que ma fiche de poste décrivait et rien d’autre.
Mais quand je regardais vraiment ce que je faisais de mieux — écouter, relier, traduire le complexe, aider les gens à traverser des situations difficiles — ces choses débordaient largement de « directrice du service client ».
Ces choses, existent partout dans l’entreprise. Dans les tensions d’équipe. Dans les projets mal définis. Dans les managers qui gèrent en mode survie.

Le livre le dit d’une façon qui m’a donné envie d’y croire :
« Réinventer ton rôle, c’est apporter ta Zone de Génie là où tu es déjà. Ce n’est pas toujours un grand saut. Parfois, c’est juste regarder avec des yeux neufs ce que tu as déjà le pouvoir de faire. »
— Libère ta Zone de Génie en 12 étapes

Apporter ma Zone de Génie là où je suis déjà.
Pas avoir besoin de tout recommencer pour commencer à m’aligner.
J’ai proposé quelque chose à Leïla. Une réunion mensuelle, pas de gestion de crise, pas de reporting, juste un espace de recul pour l’équipe. Une heure pour parler de ce qui fonctionne, de ce qui coûte, de ce dont chacun a besoin pour tenir sur la durée.
Leïla m’a regardée avec ce sourcil légèrement levé qui signifiait c’est hors-scope.
« C’est quoi l’objectif ? »
« Garder les gens. Pas juste dans les effectifs, les garder vivants dans leur travail. »
Elle a réfléchi. Puis : « Tu prends ça sur toi ? »
« Oui. »

La première séance a eu lieu un mercredi après-midi. L’équipe a mis vingt minutes à décoller. La méfiance du début, les réponses courtes, les regards qui vérifient si c’est safe. Puis Anaïs a dit quelque chose de vrai, et la salle a changé de température.

Quelque chose s’est ouvert.

Ce n’était pas mon job description. C’était mon talent appliqué à mon contexte.
Ca m’a donné une énergie que je n’avais pas ressentie au bureau depuis longtemps, pas l’adrénaline de la crise, quelque chose de plus stable. La satisfaction de faire quelque chose qui m’appartient vraiment.

Le soir, j’ai raconté ça à Marc à table. Sophie écoutait en mangeant ses pâtes.
« Donc t’as inventé un nouveau truc dans ton boulot ? »
« J’ai proposé quelque chose qui me ressemble. »

Elle a hoché la tête avec ce sérieux des enfants qui comprennent plus qu’ils ne le montrent.
Adrien, sans lever les yeux de son assiette : « Moi je réinvente mon rôle à l’école aussi. Je me suis mis à côté de Lucas pour qu’on soit moins bruyants. »
On a tous les trois éclaté de rire.

💡 Ce que je retiens pour toi :
Est-ce qu’il y a, dans ton rôle actuel, quelque chose que tu pourrais faire davantage — quelque chose qui vient vraiment de toi — sans attendre une permission ou un nouveau titre ?
Pas tout changer. Juste amener un peu plus de toi dans ce que tu fais déjà.
Souvent, c’est là que les premières vraies transformations commencent.

Le blog de François propose des pistes concrètes pour réinventer son rôle de l’intérieur : devenirgenial.com

Ta Zone de Génie peut commencer à s’exprimer là où tu es, dès maintenant.

À la semaine prochaine, Amandine

Tu peux retrouver l’historique de cette newsletter privée ici : https://devenirgenial.com/newsletters-privees/

François Jové | Zone de Génie
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PS : Tu n’as pas besoin d’un nouveau poste pour commencer à être toi-même dans celui que tu as.